Buchhalter (m/w/d) für die Lohnbuchhaltung

Sie sind verantwortlich für die ordnungsgemäße Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und übernehmen insbesondere folgende Aufgaben:

• Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Pflege und Verwaltung der Personalstamm- und Bewegungsdaten
• Berücksichtigung von steuer‑, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Vorgaben
• Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens (z. B. Krankenkassen, Sozialversicherungsträger, Finanzämter)
• Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen in lohnsteuer‑ und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
• Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vertragsänderungen, Krankmeldungen, Elternzeiten etc.
• Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports für Geschäftsführung und Personalabteilung
• Vorbereitung und Begleitung von Betriebsprüfungen (z. B. Finanzamt, Sozialversicherung)
• Zusammenarbeit mit Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Behörden
• Pflege und Weiterentwicklung von abrechnungsrelevanten Prozessen und Abläufen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Steuerfachangestellte/r, Industriekaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
• Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer‑ und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen (z. B. DATEV, Addison o. ä.)
• Gute Kenntnisse in MS Excel und MS Office
• Sorgfältige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Hohe Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
• Zuverlässigkeit und Termintreue
• Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
• Teamfähigkeit und Eigeninitiative

• Die angebotene Stelle ist unbefristet und Ihr Arbeitgeber ist zukunftssicher.
  
• Sie erwartet eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit.  
• Ihr Arbeitsplatz ist modern ausgestattet.
• Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmensumfeld.
• Kurze Entscheidungswege und eigenständiges Arbeiten.
• Leistungsgerechte Vergütung.
• Sie werden Teil der Majo Unternehmensgruppe und profitieren von Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
• Teamevents am Standort und innerhalb der Unternehmensgruppe.
• Kaffee und Wasser stehen Ihnen im Büro zur Verfügung.